依據(jù)一項針對該國一些首席執(zhí)行官的新查詢顯現(xiàn)，其間42%的人以為人工智能將在未來十年內(nèi)終結(jié)人類。與此同時，人工智能現(xiàn)已要挾到了勞動力，首席執(zhí)行官們對此負有責(zé)任。

　　該陳述來自CNN，該媒體引用了耶魯大學(xué)CEO峰會的數(shù)據(jù)，顯現(xiàn)近一半的受訪CEO以為人工智能或許在未來5到10年內(nèi)給人類帶來厄運。

　　在接受查詢的119位CEO中，有34%的人以為人工智能或許在十年內(nèi)毀滅人類，8%的人以為它或許在五年內(nèi)發(fā)生，58%的人并不特別擔(dān)心。查詢受訪者包括沃爾瑪首席執(zhí)行官道格·麥克米倫（Doug McMillon）、可口可樂首席執(zhí)行官詹姆斯·昆西(James Quincy)，以及施樂、Zoom和其他制藥、媒體和制作公司的領(lǐng)導(dǎo)層，但目前尚不清楚哪些領(lǐng)導(dǎo)者對查詢做出了回應(yīng)。

　　有趣的是，在接受訪問的CEO中，有些人現(xiàn)已加入了人工智能的隊伍。IBM首席執(zhí)行官Arvind Krishna上個月表示，該公司計劃在未來幾年暫�；驕p緩人工智能或許取代人類的招聘。招聘放緩或凍結(jié)將影響后勤職位和人力資源等部門——這些不面向客戶的職位在IBM的職工隊伍中占了大約26，000個職位。IBM通訊官蒂姆·戴維森（Tim Davidson）上個月泄漏，該公司在招聘時經(jīng)過深思熟慮，專心于創(chuàng)收人物。

　　一份勞動力陳述顯現(xiàn)，5月份，人工智能直接導(dǎo)致近4，000個作業(yè)崗位失業(yè)。不過，斯坦福大學(xué)和麻省理工學(xué)院的一項新研討發(fā)現(xiàn)，在作業(yè)流程中運用 ChatGPT 的職工中，有14% 的職工提高了作業(yè)效率，經(jīng)歷少和技能低的職工完成任務(wù)的速度提高了35%。